本公司由總經理室為推動誠信經營工作小組並由總管理處副總經理為該工作小組之召集人，工作小組隸屬於董事會，辦理本作業程序及行為指南之修訂、執行、解釋、諮詢服務暨通報內容登錄建檔等相關作業及監督執行並應每年定期向董事會報告。

2025年誠信經營執行狀況：

教育訓練

• 新人訓練共11人

• 新任主管訓練共5人

• 員工入職簽署員工誠信承諾書100%

• 董事與高階經理人簽署誠信經營聲明書

附件請詳：公司治理→誠信經營報告項下說明。